SERVIZI

Per tutti:

Rappresentanza sul Territorio:

 – Attivi su tutto il territorio nazionale

– Tesseramento basato sui servizi effettivamente erogati.

Parte Lavoratori:

  Assistenza:

     – Patronato per pensioni, infortuni, sostegno in caso di perdita lavoro.

     – CAF per ISEE, dichiarazioni, sostegno burocratico.

     – Uffici legali per assistenza sulle problematiche legate al lavoro.

   Formazione e Ricerca Lavoro:

     – Formazione dei lavoratori in accordo con le imprese.

     – Ricerca lavoro sul modello delle camere del lavoro.

Scelte Contrattuali:

   – La parte contrattuale è decisione del datore.

   – L’applicazione di un Ente Bilaterale diverso è possibile solo se non iscritti all’associazione di categoria che ha sottoscritto il contratto.

   – Nuovo Ente Bilaterale deve garantire almeno gli stessi servizi del previsto in contratto.

   – I CCNL devono garantire retribuzione e contributi identici a quelli dei CCNL comparativamente più rappresentativi.

   – Incentivare l’uso degli strumenti di welfare.

   – Suggerimento di focalizzarsi su CCNL ed Ente Bilaterale per la parte datoriale e sulla formazione e ricollocazione per la parte lavoratore.

Altri Servizi:

     – Fondo sanitario , convenzioni, conciliazioni sindacali, certificazioni, fondo formazione interprofessionale, welfare aziendale attraverso piattaforme.